2026年1月の例会を開催しました。

2026年1月5日に、神戸市中央区文化センターで青年部の1月例会が開催されました。

2026年一回目となる、1月の例会は、毎月恒例のマンスリーアップデートや、事業の報告、ホームページの進捗報告などを話題としました。

目次

生成AIについて

毎月テーマにしている生成AIについて、今月は2025年に起こったことと、

2026年に起こり得ることについて、報告してくれました。

2025年の一年間の進化を振り返るだけで、物凄いスピードで進化していることを改めて感じました。

我々中小企業診断士(コンサルタント)としても、活用しない手はありませんし、
事業者様の支援の際にも頭に入れておくべき知識であることを再認識ました。

一方で、生成AI、特に文章生成AIはもはや通常の活用領域においては頭打ちになりつつあり、
普及率も高まってきたことで、我々コンサルタントの仕事の仕方も変わってくることが予見されます。

質の高い提案をすることは当然で、差別化点が人間力に回帰する、
そんな将来が来るのではないかという示唆がありました。

マンスリーアップデートも、来年度はAIから人間力を磨く方向に変更するかもしれないということで、
個人的にも非常に楽しみにしています。

HPプロジェクト

HPプロジェクトが本格化してから、数か月しか経っていませんが毎月、
右肩上がりで多くの方にご訪問していただいています。

AIの進化によって、SEOも時代遅れとは言われがちですが、それでも情報発信は大切です。

継続的に情報発信をしていくことと、それを多くの方に見てもらうこと、
これらを達成できるように、引き続きHPプロジェクトも継続していきます。

こちらも、来年度からはよりHPを洗練させていく方向に進んでいくということで、
将来が楽しみなプロジェクトになっています。

余談ですが、会員紹介のアクセス数No.1は、毎月この定例会の記事を作成している、
私吉岡になっています。

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吉岡 翼(よしおか つばさ) 中央大学法学部法律学科卒業。独立系コンサルティングファームにて、東証プライム上場企業から、中堅中小企業の経営支援に幅広く従事し、全てを成功に導く。特に、経費削減・業務改善・システム導入・財務改善・人材育成を主軸とした経営改善に注力。 その後、兵庫県姫路市の会社に入社。総務部門を起点に、経営企画・人事制度構築・教育制度設計・DX推進など、全社横断的な社内コンサルティングを担当。組織風土改革と人材定着に成果を挙げ、現在は工場長として現場運営の最前線を担う。2023年、中小企業診断士としての登録を行い、コンサルティングファームや現職で培った経験をもとに、企業の支援を行う。



どのような方がご覧いただいているのか、想像もつきませんが、
少しでもご興味をお持ちであれば、どんどん問い合わせをしてください!

プロジェクト活動

昨年実施した、企業様向けの研修事業に関する報告がありました。

来年度も実施すべく、こちらからどのように提案を行っていくか、皆で協議を行いました。

企業様にも、プロジェクトに参画する会員の診断士にも、双方にとって、
充実した内容にしていくべく、今後もプロジェクトには一丸となって取り組んでいく予定です。

次回の定例会について

次回は、2/2(月)に開催します。

オブザーバー参加も歓迎します!奮って参加しましょう。

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